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Mechatroniker/-in

(Ausbildungsdauer 3,5 Jahre)

Aufgaben

Moderne Maschinen und Anlagen enthalten nicht nur mechanische, sondern immer mehr elektronische, oft auch computergesteuerte Bauteile. Mechatroniker/-innen bauen deshalb mechanische, elektrische und elektronische Komponenten zu komplexen Systemen zusammen, installieren Steuerungssoftware und halten die Systeme instand.

Die Ausbildung beginnt mit einer breit angelegten Grundausbildung in der Metall- und Elektrotechnik. In der Fachbildung liegen die Schwerpunkte auf Montagetechniken sowie auf elektromechanischen, elektropneumatischen, elektrohydraulischen und elektronischen Steuerungstechniken. Dazu lesen sie Schaltpläne, Konstruktionszeichnungen und Bedienungsanleitungen, die häufig in technischem Englisch geschrieben sind. Dann erst bauen sie die Komponenten in der Werkstatt oder vor Ort zu mechatronischen Systemen zusammen. Sie verbinden elektronische Bauelemente oder Baugruppen mit mechanischen Bauteilen, mit Ventilen, Pumpen und Schlauchleitungen. Dabei bearbeiten sie auch beispielsweise Metalle von Hand oder maschinell und verdrahten Leitungen.

Aufgaben im Überblick

  • Arbeitsaufgaben planen und vorbereiten
  • mechatronische Systeme installieren
  • mechatronische Systeme in Betrieb nehmen
  • Anlagen warten, instand halten und reparieren

Informationen

Die theoretischen Kenntnisse werden am Eduard-Spranger-Berufskolleg in Hamm vermittelt. Bei guten theoretischen und praktischen Leistungen während der Ausbildung besteht die Möglichkeit, die Ausbildungsdauer um ein halbes Jahr zu verkürzen.

Voraussetzungen

  • Fachhochschulreife (z. B. elektrotechnischer Assistent oder Berufsfachschule für Technik) oder FOR (z. B. Realschule)
  • Teamfähigkeit
  • Nichtvorliegen einer Farbsehschwäche

Weiterbildung

Nach der Ausbildung können Sie sich durch berufliche Weiterbildungsmaßnahmen beispielsweise zum/r Industriemeister/-in, Techniker/-in, techn. Fachwirt/-in qualifizieren. Darüber hinaus kann man auch ein (berufsbegleitendes) Studium in Betracht ziehen.

Hierzu sind fundierte Fachkenntnisse sowohl in der Steuerungs-, Regelungs- und Antriebstechnik als auch in der Handhabung verschiedener Maschinenelemente notwendig.

Wie bewerbe ich mich?

Wir benötigen von Dir folgende Bewerbungsunterlagen:

  • Bewerbungsschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Zeugniskopien: Schulabschluss- bzw. letztes Zwischenzeugnis

Bitte sende uns keine Schnellhefter und Bewerbungsmappen.

Uns interessiert aus welchem Grund Du dich gerade auf diesen Ausbildungsplatz bewerben möchtest und was Dich daran besonders reizt. Begründe bitte, warum Du der Meinung bist, der/die geeigneten Bewerber/-in zu sein: Persönliche Interessen sowie besondere Fähigkeiten und Leistungen sind hier ebenso am richtigen Platz wie auch die Begründung Deiner Ausbildungswahl.

Gestalte Deine Bewerbung so persönlich und engagiert wie möglich – nur so können wir uns ein Bild von Dir machen und Deine Chance steigt, im weiteren Bewerbungsverfahren zu einem Gespräch eingeladen zu werden.

Wann bewerbe ich mich?

Die Bewerbungsunterlagen solltest Du möglichst bis November einreichen (für einen Ausbildungsplatz im Folgejahr). Zunächst findet eine Vorauswahl geeigneter Bewerber statt, die anschließend zu einem Einstellungstest eingeladen werden.

Am Jahresende erfolgt die Endauswahl mit Einzelgesprächen und einer ärztlichen Untersuchung. Anschließend schließen wir einen Ausbildungsvertrag ab und reichen diesen bei der IHK zu Dortmund zur Registrierung ein.

An wen richte ich meine Bewerbung?

Deine Bewerbung für eine Ausbildung in Lünen schicke bitte an: ausbildung@hbt-group.com

Ansprechpartner in allen Fragen rund um das Thema Ausbildung bei der HBT GmbH ist:

Frau Lisa Jücker
HBT GmbH
Industriestraße 1
44534 Lünen
M +49 151.65.22.1409
Tel.: 02306 709-1808
E-Mail: lisa.juecker@hbt-group.com